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人力资源需求预测的方法有哪些

  • 吴宽兰吴宽兰
  • 人力
  • 2025-01-06 01:45:23
  • 44

简便易行适合短期人力资源需求预测方法的是
  B

以下哪种人力资源需求预测技术是定性的方法
  B

进行人力资源需求预测方法中最为复杂的一种方法是
  A

常用的人力资源需求预测定量分析方法包括
  ABC

以下属于人力资源需求预测的定量方法的是
  C

以下属于人力资源需求预测的定性方法的是
  D

单选题人力资源需求预测的方法不包括
  马尔可夫分析法

简便易行适合短期人力资源需求预测方法的是
  B

单选题人力资源需求预测方法不包括下面哪个方法
  定性预测方法

是进行人力资源需求预测请方法中最为复杂的一种方法
  参考答案:C